绩效考核负数被辞退，我直接让公司破产全本小说推荐

男女主角分别是林建陈然的现代都市小说《绩效考核负数被辞退，我直接让公司破产全本小说推荐》，由网络作家“佚名”所著，讲述一系列精彩纷呈的故事，本站纯净无弹窗，精彩内容欢迎阅读！小说详情介绍：《绩效考核负数被辞退，我直接让公司破产》是难得一见的高质量好文，林建陈然是作者“佚名”笔下的关键人物，精彩桥段值得一看：“这个月的绩效出来了，陈然，负一百零八分。”“按照公司规定，当场辞退。”“去人事部办一下手续吧。”新来的王经理当众宣布后，全部门笑成了一锅粥。我抿着唇，没说话。默默开始收拾个人物品。公司初创时我就入职，至今已七年。...

《绩效考核负数被辞退，我直接让公司破产全本小说推荐》精彩片段

“这个月的绩效出来了，陈然，负一百零八分。”
“按照公司规定，当场辞退。”
“去人事部办一下手续吧。”
新来的王经理当众宣布后，全部门笑成了一锅粥。
我抿着唇，没说话。
默默开始收拾个人物品。
公司初创时我就入职，至今已七年。
第一个客户，是我跑了三个月拿下来的。
第一份千万订单，是我喝到胃出血签下的。
可惜。
功劳再大，贡献再多。
也敌不过王经理订的绩效考核那一套。
既然如此。
这破工作不干也罢！
1
我抱着纸箱走出业务部时，身后传来压低了声音的议论。
“陈然可是七年老员工，怎么说辞就辞了？”
“七年又如何？绩效考核负一百零八分，这样的奇葩，公司才不要呢。”
我脚步一顿，纸箱边缘嵌进掌心。
负分。
我在这家公司跑了七年业务，签过的合同摞起来比我人还高。
最后留下的标签，是负分奇葩。
走廊很长，从业务部到人事部要经过一整层楼。
每走几步就有同事跟我打招呼，问我怎么回事。
我说被辞退了。
他们表情各异，有的惊讶，有的惋惜。
有几个跟我同期入职的老员工欲言又止，最后只是拍拍我肩膀。
到了人事部，负责离职手续的小姑娘叫周婷，跟我还算熟。
她接过我的工牌，在系统里操作。屏幕上的光映在她脸上，表情有些微妙。"

“后来跟王经理吵了一架，他直接给我穿小鞋。”
“我一看，算了，没必要在这种地方浪费时间。”
“回家跟我爸说了一声，他直接给了我一笔钱，让我自己干。”
菜上来了。
酸菜鱼的汤还在翻滚，热气腾腾的。
我拿起筷子，又放下。
“林建，你给的条件太多了。”
他也放下筷子，看着我。
“陈然，我们共事时间不长，但你这人什么样，我看得清楚。”
“秦总那个单子，一千五百万，当初是你喝到胃出血签下来的。”
“还有孙总、陈总、王总，那几个大客户，哪个不是你费尽心思才跟下来的？”
“客户认的不是公司，是你。”
“你值不值这个价，我心里有数。”
我端起酒跟他碰了一杯。
这时候包间的门开了。
王经理走了出来，油脸通红，步子有点飘。
应该是出来透气的。
他看见林建，愣了一下，然后笑了。
“哟，这不是林建吗？”
“听说你自己开了家公司？”
他上下打量了一下林建的灰色T恤，嘴角往下撇了撇。
“创业不容易吧。”
“陈然，你跟林建这是……谈合作？”
“也对，你现在失业了，林建那边要是缺个打杂的，你去也挺好。”
“毕竟是老同事，互相帮忙嘛。”
他又转向林建：
“不过林建，我劝你一句，用人要谨慎。”
“陈然在我们公司干了七年，绩效负一百零八分，这种员工你也敢要？”
“你刚创业，底子薄，别被这种人拖垮了。”"